AMUTAS’S SDGs
アムタス株式会社は、事業活動を通じて、SDGs(Sustainable Development Goals:「持続可能な開発目標」)の取り組みを支援しています。
基本方針
ゴール4
質の高い教育をみんなに
スタッフに対し、将来に役立つ、新しい技術やスキルを楽しみながら身につけられる風土を醸成していきます。また、様々な課題を抱えるお客さまに対し、ICTリテラシー啓発ツール・金融リテラシー啓発ツールといったソリューションを提供することで、より多くの人へ質の高い教育を提供するお手伝いをしていきます。
目標1
ブランディングや制作関連、CSR、CSV、各種ハラスメントに関する外部研修などに積極的に参加する→1年に1つ以上
目標2
上記に関する書籍を月に1冊以上読む機会を与えるため、書籍購入の補助を行う→1ヶ月の上限1冊
ゴール5
ジェンダー平等を実現しよう
女性の社会進出および活躍の場、職場でなくても働ける環境整備のために、女性経営者ならではの視点を活かし、できることに取り組み続けます。さらにお客さまが取り組むジェンダー平等を実現するための施策を、コンテンツ作成などの面でもサポートしています。
目標
男女による賃金格差をなくし、男女にかかわらず働きやすい職場環境整備をめざす→社員いずれかが年1回以上、ジェンダー平等に関わる外部セミナーなどに積極的に参加する
ゴール8
働きがいも経済成長も
企業が成長していくためには生産的な仕事が欠かせません。創造的な営みに自分ごととして関わることができるような仕事を生み出していきます。また、お客さまはもちろん、その先にある地域・社会へ貢献できるようなサービス・ソリューションの提供にも取り組んでいきます。
目標
企業・地域・社会へ貢献できる仕事を生み出す→社会貢献のお手伝いとして中学生向け意識啓発ツールを年間15万部作成し、累計100万部をめざす(2020年4月時点での累計70万部)
ゴール12
つくる責任・つかう責任
私たちの仕事では、少なからず廃棄物を出してしまうことがありますが、その数値を少しでも抑えつつ、再生利用や再利用が可能なものを導入することで、廃棄物の削減に努めます。
目標
森林認証紙などの持続可能な材料を選んだ製品作りに取り組み、コピー用紙などにも再生紙を使用する→社内書類の用紙は100%森林認証紙を使用する